根据《教育部财政部人事部中央编办关于实施农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划的通知》（教师〔2006〕2号）、《贵州省2021年“特岗计划”实施方案》（黔教发〔2021〕23号）、《毕节市2021年“特岗计划”招聘细则》（毕教发〔2021〕32号）等文件要求，为做好百里杜鹃管理区2021年“特岗计划”招聘工作，特制定本招聘细则。

一、招聘指标

2021年百里杜鹃“特岗计划”指标28名。其中国家“特岗计划”22名，用于招聘农村初中、小学教师；参照中央“特岗计划”，实施地方“特岗计划”招聘6名，用于招聘农村幼儿园教师。

二、招聘条件

（一）国家“特岗计划”招聘对象和条件

1.国家“特岗计划”面向全国招聘，热爱社会主义祖国，拥护党的各项方针、政策，热爱教育事业，符合招聘岗位要求，符合《教师法》《教师资格条例》等法律法规规定的普通话水平、身体条件和心理条件，符合新时代中小学、幼儿园教师职业行为十项准则要求，无刑事犯罪记录和其他不得聘用的违法记录。

2.本科及以上学历，可以报考初中、小学教师招聘岗位。

高等师范专科学历和非师范院校师范教育类专业大专学历，只能报考小学教师招聘岗位。

3.具有相应的教师资格证书。受疫情影响，暂未取得相应教师资格证书的人员，可持在有效期内的《中小学教师资格考试合格证明》、笔试合格成绩“中小学教师资格考试(NTCE)成绩”（小学教师资格为两科笔试成绩，初中教师资格为三科笔试成绩）或教育类研究生《师范生教师职业能力证书》报考特岗教师。严格“持证上岗”，所有拟聘人员在办理录用手续前必须取得相应教师资格证书。

教师资格证书的任教学段、学科要符合招聘岗位要求，报考人员教师资格证书的学科学段与报考岗位的学科学段一致，高段学科教师资格证书可报考向下学段相应学科。小学全科教师资格证书可报考小学全部岗位。

4.年龄不超过30周岁（即1990年6月27日及以后出生）。

5.报考人员所学专业与报考岗位学科须一致或相近（参考教育部公布的有关普通高等学校专业目录）。

6.在岗特岗教师（含2018、2019、2020年招聘录用并在聘期内的特岗教师）或国家在职在编公职人员不得参加特岗教师招聘考试。

7.参加过“大学生志愿服务西部计划”、有从教经历的志愿者、参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生和硕士研究生及以上学历学位毕业生同等条件下优先录取，资格审查时需提供相关佐证材料。

（二）地方“特岗计划”招聘对象和条件

1.招聘对象：一是面向百里杜鹃管理区七乡一街道一管理区户籍招聘（第一情况指参加高考或中考前属百里杜鹃管理区户籍且未迁往除毕业学校外的其他县区的毕业生；第二种情况指2021年6月26日<含6月26日>前迁入百里杜鹃管理区户籍且户籍现仍然在百里杜鹃管理区的毕业生）。二是面向百里杜鹃管理区在职在岗幼儿教师志愿者招聘。

2.热爱社会主义祖国，拥护党的各项方针、政策，热爱教育事业，符合招聘岗位要求，符合《教师法》《教师资格条例》等法律法规规定的普通话水平、身体条件和心理条件，符合新时代中小学、幼儿园教师职业行为十项准则要求，无刑事犯罪记录和其他不得聘用的违法记录。

3.高等师范专科、非师范院校师范教育类专业大专及以上学历。

4.具有幼儿园教师资格证书。受疫情影响，暂未取得相应教师资格证书的人员，可持在有效期内的《中小学教师资格考试合格证明》、笔试合格成绩“中小学教师资格考试(NTCE)成绩”（幼儿园教师资格为两科笔试成绩）。严格“持证上岗”，所有拟聘人员在办理录用手续前必须取得相应教师资格证书。

5.年龄不超过30周岁（即1990年6月27日及以后出生）。

6.报考人员所学专业与报考岗位学科须一致或相近（参考教育部公布的有关普通高等学校专业目录）。

三、招聘原则

（一）“特岗计划”采取公开招聘的方式，坚持“公开、公平、自愿、择优”和“三定”（定乡、定校、定岗）的原则。

（二）优先招聘报考学科与所学专业一致的全日制普通高校本科毕业生。

（三）“特岗计划”招聘的教师服务期（聘任期）为三年，特岗教师服务期（聘任期）内纳入当地教师队伍统筹管理。

四、招聘程序

招聘采取网上报名-现场资格审查-笔试-面试-体检-录取签约-岗前培训-到岗任教的程序进行。招聘工作时间段：2021年6月27日至2021年8月15日。

（一）网上报名

1.“网上注册报名”时间段：2021年6月27日9：00至2021年6月29日24：00。（未在规定时间进行网上报名的，视为自动放弃处理）。

2.网报方式：本次招聘报名采取网上报名方式进行，不设现场报名，不收取报名费。符合报考条件的人员须在规定的网上报名时间段内登录“贵州省特岗教师招聘报名系统（网址：http://117.135.237.12:8080/）”进行注册报名，报名成功后，须在系统上自行下载打印《贵州省2021年特岗教师招聘报名表》，报考人员要认真核对报名信息，报名截止时间之后无法更改。报考人员上传报名系统照片标准为1寸蓝底免冠照，图片质量不低于150×200像素点，图片大小不得超过2MB。 

3.报考人员注意事项：

（1）报考人员如实填报报名信息（含本人基本信息和报考岗位信息等），应对在网上提交信息的真实性、准确性负责。凡是弄虚作假或不符合招聘对象及条件的人员，在资格审查、笔试、面试、体检、录取签约、岗前培训等任何环节中一经发现并查实，一律取消资格，所造成的后果由考生自行承担，并视情节轻重给予必要的处理，同时追究有关人员的责任。

（2）报考人员只能选择一个设岗县（自治县、市、区）的一个学科岗位进行报名；不能用新、旧两个居民身份证同时报名，报名与考试使用的居民身份证必须一致。

（二）现场资格审查

资格审查贯穿整个招聘工作全过程，凡发现与招聘范围和条件不符或弄虚作假的，将取消其进入下一环节资格，已被录取聘用的，解除聘任合同。百里杜鹃管理区教育局对资格审查合格人员建立报考档案（录用后，此档案将进入特岗教师个人档案），并将审查合格人员名单（含加盖公章的文本、Excel电子表格）报毕节市教育局。

1.资格审查时间段：2021年7月5日至7月7日。

2.现场资格审查方式：符合报名条件的报考人员，完成“网上注册报名”后，在资格审查规定时间，携以下材料原件和复印件（复印件由报名点留存）到贵州百里杜鹃管理区教育局一楼会议室（地点：贵州百里杜鹃管理区第一小学内）现场资格审核确认点进行资格审查，每天上午8:30至下午18:00，7月9日下午18:00截止。“硕师计划”毕业生不需在网上报名和到现场资格审查（签约时再提供审查材料）。现场资格审查时，报考人员须提供以下相关材料：

（1）有效居民身份证。

（2）提供相应教师资格证书原件及中国教师资格网（http://app.jszg.edu.cn/）证书验证一栏截图打印的教师资格证书验证。暂未取得相应学科类别教师资格证书的,须提供在有效期内的《中小学教师资格考试合格证明》、笔试合格成绩网页截图“中小学教师资格考试(NTCE)成绩”（幼儿园、小学教师资格为两科笔试成绩，初中教师资格为三科笔试成绩）或教育类研究生《师范生教师职业能力证书》）。

（3）应届毕业生须提供高校毕业生就业推荐表；往届毕业生须提供毕业证书。

（4）《贵州省2021年特岗教师招聘报名表》和本人近期1寸蓝底免冠照片3张。

（6）新冠疫情中高风险区入百里杜鹃人员须有健康码及7天内核酸检测阴性合法证明。

（7）报考地方“特岗计划”的百里杜鹃在职在岗幼儿教师志愿者必须提供所在学校及教育管理中心出具的现实表现材料。

（三）笔试

笔试实施全省统一考试，统一考试时间。笔试的考务、阅卷、成绩统计等工作由毕节市教育局组织实施。百里杜鹃管理区教育局对资格审查合格人员名单进行汇总审核，并对其参加笔试考试的准考证信息进行编排后填写《贵州省2021年“特岗计划”教师招聘笔试信息统计表》，连同本县区的考务工作安排于2021年7月12日前以电子邮件形式报省教育厅。

1.笔试准考证打印时间段：2021年7月15日至7月18日资格审查合格人员根据报名系统网页上相关提示打印准考证，并按准考证规定的时间和地点，携带准考证和本人有效居民身份证（不含过期身份证、身份证复印件）参加笔试，参加笔试考试人员要认真熟悉准考证的注意事项，并妥善保管，除规定时间外，不再开放准考证打印通道。

2.笔试考试时间：2021年7月18日上午9：00至11：30，考试总时长150分钟。

3.笔试分值及内容：笔试每套题总分100分，其中学科专业知识70分、教育综合知识30分。学科专业知识主要考查报考人员作为中小学幼儿园教师应具备的专业知识和综合运用能力。教育综合知识主要考查报考人员对教育学、心理学、教育法规、课程理论和教师道德修养等相关知识的掌握情况。

4.报考语文、数学、英语、音乐、体育、幼儿园学科岗位的考生分别参加本学科类试题笔试。（考试科目不分初中和小学）

5.笔试成绩公布时间：2021年7月27日至30日。报考人员可在“毕节教育云”或百里杜鹃管理区教育局相关网站查看本人笔试考试成绩。考生若对成绩有异议，可持本人身份证和准考证原件、复印件于成绩公布次日起3个工作日内到报考地教育局按照有关规定申请查分，逾期不予办理。

（四）面试

面试的组织、考务、阅卷、成绩统计等工作由毕节市教育局统一组织实施。面试总分为100分，面试的具体方式、方法及评分标准由毕节市教育局确定，具体面试时间、地点和要求由毕节市教育局负责通知。

1.面试人员的确定：毕节市教育局以招聘岗位数1：3的比例，按笔试成绩从高分到低分依次确定面试人员，并及时公布（不足1：3比例的全部进入面试）。每个岗位确定最后一名面试人选时，存在笔试成绩相同者，一并纳入面试人选。

2.面试时间：2021年8月5日前。

进入面试范围的报考者须在毕节市教育局规定的时间、地点进行面试。

3.面试内容：面试考核内容以教师基本素养、所报考岗位的学科专业知识、语言表达能力、仪表举止、试讲试教等为主，采用现场打分方式进行。面试总分为100分，面试的具体办法及评分标准见届时毕节市教育局公布的面试方案。

（五）体检

1.体检要求：百里杜鹃管理区教育局组织本辖区内拟聘人员的体检工作。体检费用由报考人员承担。参加体检人员数与设岗数的比例为1：1。按照笔试成绩占50%、面试成绩占50%计算考试总成绩（考试总成绩按100分计算，即“考试总成绩＝笔试成绩×50%＋面试成绩×50%”），从高分到低分确定参加体检人员，最后一名总成绩出现并列的，满足优先录取条件之一的进入体检，均满足或均不满足优先聘用条件的依次以总成绩高低确定体检人员。对体检不合格的，不得聘用。空缺的名额，可以按总成绩高分到低分排名顺序依次递补，总成绩相同的，满足优先录取条件之一的进入体检，均满足或均不满足优先聘用条件的依次以笔试成绩从高分到低分确定体检人员。

2.体检时间及地点：体检的具体时间、地点及要求见届时百里杜鹃教育微信公众号、百里杜鹃教育网公布的工作方案。

体检结束后，百里杜鹃管理区按照拟聘人员是否有刑事犯罪记录和其他不得聘用的违法记录、贵州省人民检察院等十二部门《关于在密切接触未成年人行业建立违法犯罪人员从业限制制度的意见》和贵州省中小学、幼儿园《教师违反职业道德行为处理办法实施细则（试行）》等要求进行入职审查，入职审查合格后，百里杜鹃教育微信公众号、百里杜鹃教育网面向社会公布拟聘人员名单，公示期不少于5个工作日。

（六）公布名单与签约上岗

1.公布签约预录名单：经体检和入职审查合格、公示无异议后，公布聘用人员名单，统一办理聘任等相关手续。

2.签订聘任合同：百里杜鹃管理区人力资源社会保障局、百里杜鹃管理区教育局按照公办教师的聘用办法，于2021年8月15日前与聘用人员签订聘任合同，百里杜鹃管理区教育局统一对聘用人员进行岗前培训，并在2021年9月1日开学前派遣到设岗学校上岗任教。受聘教师必须服从统一安排，若在规定时间内不报到或不服从安排者，视为自动放弃。空缺的名额，按总成绩高分到低分排名顺序依次递补聘用或者调剂计划。具体地点及要求见届时百里杜鹃教育微信公众号、百里杜鹃教育局官方网站公布的工作方案。

五、岗前培训和报到

已签订聘任合同书的人员，须参加岗前培训。具体培训时间、地点及要求另行通知，在规定时间报到，逾期不到者视为自动放弃录取资格，可依据聘用合同追究其有关责任。

六、有关要求

（一）为确保完成今年的招聘任务，招聘过程中，如有签约后不到岗的，须按本招聘办法及时补录。特岗教师到岗后及时为其缴纳五险一金（参加工作时间以实际缴纳社保的时间为准）。

（二）报考人员必须对提供的证件、证明材料及个人有关信息的真实性负责。招聘过程中，如发现有下列情况之一的，招聘单位可以取消其报考资格，直至解除合同。

1.有犯罪前科，被司法机关确定为犯罪嫌疑人或有其他严重违法违纪行为的。

2.填报虚假报名信息、伪造有关证件、证明材料或有其他弄虚作假行为的。

3.有其他不符合报考条件的。

（三）毕节市特岗教师招聘的相关资讯将公布在“毕节教育云”网站（http://bjjy.gov.cn）及微信公众号“毕节教育发布”，报考人员应随时关注网上相关信息，同时须保持通讯畅通。

（四）百里杜鹃管理区教育局、人力资源和社会保障局不委托任何单位举办任何形式的培训班，不组织编写、出版任何考试用书。资格审查及具体岗位条件相关问题，请拨打百里杜鹃管理区教育局人事股电话咨询。

（五）有关咨询电话

省教育厅教师工作处：0851-85280302

毕节市教育局师资科：0857-8224396  8229479

百里杜鹃管理区教育局人事股：0857-4631148

报名系统故障及咨询电话：14785119341  13638505950

七、监督投诉

纪检监察部门负责对招聘工作进行监督。报考人员如发现招聘过程中有违规违纪现象，可向相关部门投诉。

纪检监察工委投诉电话：0857-4841049