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国考面试考些什么?
通常是以下题型
  • 综合分析
  • 计划组织
  • 人际关系
  • 应急应变
  • 求职动机
2020年7月25日国家公务员面试真题

1. 我们常说天道酬勤,但是实际中有很多人,即使经历了努力也是失败,对此请谈谈你的看法?

2. 乡镇要打造特色小镇,有民歌民俗、非物质文化遗产等,请你对此做一个策划方案。

3. 请你谈谈个人能力和团队协作哪个更重要?

4. 你手头已经有很多工作,但是领导又安排给你其他工作,并且工作难度还很大,你怎么办?

2019年2月22日国家公务员面试真题

1. 你是教育局工作人员,有个小学新装修,但学生出疹子,发烧,家长去局门口闹,虽然有环保检测报告证明不超标,人家不信,你要怎么解决?

2. 某村推行互联网加农业,想开设网店,打造一村一品一店,领导要你前期调研,你怎么保证数据准确性?

3. 小王和手下四个同事做一份文件,但是漏洞百出,小组成员松懈怠慢,领导让你接手小王的工作,小王对此很不满,其他同事也有意见,你怎么办?

4. 现在推行不见面审批,但是有的单位盲目追求不见面审批,所有业务都改成了线上办理或者邮寄,对此你怎么看?

2018年3月22日国家公务员面试真题

1. 你是县政府的工作人员,去留守人员较多的农村搞经济项目开厂子,但是项目推进一段时间后,项目合作企业反映留守村民的能力跟不上,扶贫进展很慢;村民觉得没效益,不积极。此时你会怎么办?

2. 你和小林共同负责展会展位的布置工作,在布置完成后,领导检查的时候只有你一个人在,领导对于布置不满意,提出了新要求,随即你根据领导的要求重新布置了展位。之后主办方来查看,小林独自在场,主办方对展位也不满意,小林便重新把展位调整回原先布置。当领导再次来检查时,发现展会布置变回原状很生气,批评了小林,小林情绪低落,你会怎么办?

3. 你是某品牌手机维修部的人员,到实体店进行维修,有些顾客抱怨你们企业的手机质量不好,容易碎屏,操作不够人性化,定点维修网点少,分布不合理。请问你会如何处理?

4. 关于“知识能否改变命运”的话题在网上引起了热议,五成以上的人认为知识能够改变命运,有三成人认为不能改变命运,还有两成人不知道。请问你怎么看?

2017年3月1日国家公务员面试真题

1. 有人说成功才会快乐,但美国某心理学家说成功之前是快乐,快乐是生产力,是竞争力,你怎么看?

2. 排序题:现在是周一,你一周有以下事情,进行排序。
        ① 星期一你要拍毕业照并且晚上有个聚会。
        ② 你星期四之前要去个单位签约,来回那个地方要两天时间。
        ③ 你星期四的时候安排了毕业答辩,但毕业答辩顺序由抽签决定,你不能掌控时间。
        ④ 你女朋友要参加一个面试 想让你星期三下午去陪她。
        ⑤ 一直资助你上学的大伯生病了,你爸让你去看大伯。
        ⑥ 你星期五要参加一个公务员的面试,去那个地方要半天的时间。

3. 小王以前是办公室的,现在调到业务科,办公室很忙叫他去帮忙,他去了。业务科领导很不高兴,小王很委屈,你是小王朋友,你如何劝说,请现场模拟。

4. 你们单位在九月九日重阳节召开离退休老干部茶话会,有老干部提出单位活动形式太少,报销流程复杂,对老干部生活关心不够,你是工作人员,你怎么处理?

一场别开生面的教研会

大树教育的会议室,也是大树教育的教研室。

里面坐着的,是大树的全职讲师们,普通、朴素,没啥特色。

很抱歉,可能不是这样子。

······

之所以别开生面,不是因为他们牛,而是他们突破了一个传统悖论:

文人相轻!!!

在这里,没有各执己见,没有各执一词,只有:取长补短、互通共融

因为我们的目的是:给学生最好的方法 让学生考最高的分

所以,身份、战绩、年龄,都重要,重要的是,思想的碰撞,理念的交流,方法的升级、升级、再升级,技巧接近实战、接近实战、再接近实战!!!

每晚固定的题目数量,从7点一直探究到10点,慢慢发现彼此的契合点和闪光点,是一件很幸福很美妙的事儿。

一道朴素的面试题目

在教研中,有一道题目,我们的讨论过程是这样的:

题目:2014年5月,李克强总理在内蒙古赤峰市考察城市建设时强调, 我们的城市亮丽光鲜,但地下基础设施仍是短板。“面子”是城市的风貌,而“里子”则是城市的良心。强调要重视基础设施建设,只有筑牢“里子”,才能撑起“面子”,这是百年大计。你怎么理解?

原本解析:对于领导言论,可以用重复法 ,重复三遍基本上就得到很标准的答案。

讨论过程

意见:

重复法,在遇到领导人讲话常用的技巧,好、很好、非常好!(依次在点中渗透自己的理解,对领导人讲话的支持、拥护)

第一个好,强调“里子”--城市基础设施建设的基本功能,

第二个很好,分析“里子”、“面子”共同注重,两手抓、两手硬,是协调发展的必然要求,

第一个好,强调“里子”--城市基础设施建设的基本功能,

第三个特别好,讲抓好“里子”与当前新科学发展理念的关系。

补充:

重复法可以用,一方面可以分析“里子”--基础设施建设的重要性,另外一方面,还是要谈当前少数地方主政官员,在城市建设上没有做到“十只手指弹钢琴”,亮化工程、政绩工程做了,但丢掉了“里子”。

补充:

从考官角度讲,这道题目一定要坚持政治正确,因为是领导人讲话,必然是对当前问题的分析和对后续工作的指导,所以辩证法可以慎用,或者讲,,是“非典型”辩证,不是对这句话的反面看,而是从反证上进一步支持这句话。

补充:

①务必要讲清“里子”的重要性,无论是背景分析还是意义分析;

②可以从“城镇化”到“新型城镇化”提法的变化去剖析执政者对城市建设侧重点的变化,从而达到演绎的目的;

补充:

实际上,这类题目用案例论证也是可以的,比如青岛的地下管网就非常健全,城市的抗风险能力很强,作为地震多发国的日本,抗灾设施也建设的特别完善。

答案最后修正:

思路分析:对于领导言论,可以用重复法、五步分析法、关键词法、实例论证法,重复三遍基本上就得到很标准的答案。

1、直接重复。李克强总理在内蒙古赤峰市考察城市建设强调城市的地下基础设施是我们现在城市发展的短板、强调我们要重视基础设施建设,只有筑牢“里子”,才能撑起“面子”……。

2、不会答时可以举例子,联系实际举例子,正反都可举,如有的城市发展,做得很好,有的做得不好,只注重面子,没有搞好基础设施建设……。

3、提出对策,再重复题干。所以我们要严格按照总理考察城市建设时强调……在未来城市发展过程中,我们要做好基础设施……

思路二:(是什么?+为什么?+怎么办?)并且可以举贵州的例子,给贵州地下水的保护、生态文明建设都是既注重里子也注重面子。(拍马原则的灵活运用)

思路三:结合贵阳市实际来谈,交通拥堵“里子”基础设施建设不足,市民的幸福指数与之息息相关,解决好这一社会矛盾也是在筑牢“里子”。

思路四:城镇化到新城镇化的变化,也就是从过去求发展速度带今天求发展质量的转变,是发展观念的调整和完善(背景分析可以放在第二点)

注意:中央政策、文件、领导人说话等题要富有正能量的作答,政治正确很重要)

一名深藏不露的考试高手

面试学习,我们一直坚持一句话:向成功过的人学习。

大树也有广告:我们能考,就能教你考。

没有人能一下子道破为什么大树教育的面试通过率会更高一些,

但是我们却知道为什么一些同行的教学为什么出问题,

坐在考生对面的是久经官场的公务员,

一个不了解公务员工作实务、一个不懂公务员思维的人,

你觉得,能够把学生带得好嘛?

换句话说,如果一名老师从来没试图去感受一种紧张,从来没试图站在公务员,机关领导干部角度去思考问题,你认为会教出好学生嘛?

有人讲,面试考情商,这个情商,从一定程度上,应该包含:你有正确的面试理念

这个理念,就是你是公务员,你该坚守的原则和底线,思考问题的方向与方法

而大树,刚刚好,有这么一位高手,可以告诉考生,如何具备正确的面试理念

他就是大树教育创始人:任火旺

2009年参加广东省面向全国招考厅处级干部笔面试第一;2010年参加省面向全国招考领导干部并取得入围;曾三次以笔试第一的成绩入围中央国家机关,多次参加全国各省市的领导干部招考入围;2014年参加省公务员考试以210多分的成绩入围省政协办公厅第一名。

对,这是团队,就是以任老师为核心组建的。

一位深深被伤的考生吐槽

大树总会遇到这样一些学员:我上次面试被你们大树的学生逆袭了,所以这次我就来大树了

不知道你是否看到过,在面试考场外几名同学与老师们合影、在考场内遇到拿着大树水杯的同学、考场内几乎所有人都拿着笔记拼命翻看时总有那么几个人淡定闲聊的另类风景、考场外笑容满面告诉你分数并说下次面试去大树的自信人儿

没错,这些都是大树学子面试前中后的常态

典型案例:大树的2017年省考面试中,有一名曾被大树学员逆袭过两次的学员来到了大树,他来的当天说,我终于来到了大树,这一次我也一定要通过面试。

他来的原因确实很难过:第一次在国考面试场上,被大树学员逆袭,但是他还是鼓着一股气,继续在原有学校学习,自信自己下一次一定能成功;第二次是省考面试场上,又遇到了大树学员,结果,依旧被逆袭了,这次他不再坚持,“下一次进面试一定要去大树”。

所以他来了,他又走了,成功考上走了。

(右图:2017年省考面试任老师在考场外给学生加油打气)

一个久经沙场的销售老兵

我们总会遇到这样一些咨询的同学:为什么你们的价格比别的机构要贵?你们的老师是哪几个?你们的通过率是多少?你们能保证我一定通过吗?

抱歉,我还真不敢保证你一定能通过。

因为当我给你承诺你一定能过的时候,你会放松你对自己的要求和努力。

学习的事情,不是我能行,你也一定能行,这需要双方共同的付出和努力。

但是我们敢承诺你的是

①我们优秀的固定师资团队,百分之80的教师均来自公务员系统、所有上课教师均参加过各类型的考试与面试且取得优异的成绩;

②我们特色的个性化辅导方式,根据学员自身特点,在不断的模拟练习中让学员形成自我特色的答题方式。举个例子:你懂的不多,话说不出口,就算说出来的话也是平淡无奇。但有人博览群书、熟知时政,一出口就是高大上的语言基调。假如他是你的对手,你会如何?其实你完全不用害怕,你说不出高大上的语句,你就用接地气的方式,考官要的是你对题目的理解,而不是要高大上的空谈,真诚才是取胜面试的关键;

③你要的通过率,我们以案例给你反馈。很奇怪,很多来大树的学员,都是需要逆袭的,这在2017年省考面试中体现非常明显,有一个面试班40多人,有30多人都是需要逆袭的。我们老师开玩笑,是不是别的机构为了保证通过率,分差大的学生都给推荐到大树来了,就是为了降低我们的通过率。当然这只是个玩笑话,因为我们不会给学员说通过率,因为我说多少就是多少,你能够查证吗?所以如果我们想忽悠你来报名,随便给你一个百分之90通过率,你难道就会冲着这句话来了吗?

来到大树的学员,我们从来不拒绝,无论你分差多大,只要你想搏一把,我们都愿意陪你一起战斗。

国考面试难度大不大?逆袭难度大不大?

每年国考笔试职位分数不公布,只公布只为最低入围分数,所以难以判断对手的水平以及最高分分差。

并且参加贵州考区的大神有可能在外地读书,回来考试,比如北京、湖北等,同时还有很多外省的考霸,因为自己省份分数线要求高,来挤贵州的职位对他们来说比较有利。

再加上国考面试题难度大于省考面试题,因此国考面试的难度还是有的。

笔试分数一般是按照申论和行政能力测试各占50%计算总分,国家机关的是合计总分。

国家公务员考试行测和申论都是满分100分,笔试总分200分。国考面试满分100分。最终合成成绩=50%笔试成绩+50%面试成绩。

所以考试中,面试一分抵笔试两分,笔试分差十分以内都存在可能。

面试复习的周期如何规划?
分为三个学习阶段

理念学习

方法技巧掌握与强化

反复模拟保持状态

分别为2天、4天、10天,因此,建议学习周期为12-18天,至少。

并且考前保持模拟很重要,全真模拟更重要。大树的全真模拟邀请真实的考官来给你打分,提前感受考场的紧张,考官点评让你知道你的答案、你的状态,真正的考官喜不喜欢? 全真模拟,只有大树的才是真正的“全真”!

让你认清面试考场,了解考场规则,吸收答题技巧,轻松应战。

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如何备考最有效?

总得来说就是:报班是辅助,关键在自己

思维是核心,表达是载体,套路是手段,练习是重点。

对各种类型的题目,先尝试进行作答,再对照答案,熟悉活动组织、紧急应变、人际关系、综合分析、情景模拟等类型题目的作答思维。熟悉思维是基础,确保你最低限度有话说,但必须突破,因为你是要守擂或者逆袭的,不发挥出超出对手的水平,就可能被超越。

模拟面试特别重要,一定要勤加练习和总结。模拟面试可以通过报考辅导班或者自行召集几个考友进行训练。答题过程重点训练:控制答题时间、答题能力、临场心理控制能力、仪表形态。

有时候正是因为太过于在乎,才导致了过于紧张,反而在考场上惊慌失措,陷入困境。建议考生在备考期间可以多跟朋友沟通交流,要明白公考只是生命的一部分,而且35岁之前,都可以考,只有放平和心情,理性看待得失,好好努力准备,才能到达成功的彼岸。

2021年国考面试班次收费表
2021年国考面试班次优惠表

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