为进一步提升加鸠镇农村消防应急救援能力，现面向社会公开招聘1名专职消防队队员，具体招聘工作通知如下：

一、招聘对象及条件

（一）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，有良好的政治素质和品行，具有为人民服务的思想，有较强的事业心和责任感。

（二）政治思想可靠、遵纪守法、服从管理、热爱消防事业、有志为消防工作发展作贡献的男性公民。

（三）身体健康、五官端正，身高1.6cm以上，年龄为18周岁以上、40周岁以下，具有大专以上文化程度。

（四）具备以下条件者同等条件下可优先聘用：

1.退伍军人（尤其是消防退伍军人）；

2.参加贵州省消防学校培训学习，取得文凭者及从事过消防工作经验丰富者；

3.取得国家计算机操作使用等级资质证书者；

4.获得C1以上驾驶证书，具有两年以上大车驾驶经历，未发生重大交通安全责任事故者。

（五）有下列情形之一的，不得报考：

1.曾受过公安机关打击处理过或受过党纪、政纪处分的；正在接受审计、纪律审查，或涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的；受处分期间或未满影响期限的；

2.近五年内在各级gwy招考或事业单位招聘考试中被认定有舞弊等严重违反考试纪律行为的人员；

3.曾被开除公职或有被辞退、解聘记录的；

4.参加邪教组织或其他非法社团，政治上有劣迹的；

5.身体原因不宜进入应急救援队伍工作的。

二、工作待遇及保障

录取后工资待遇按从江县人民政府关于专职消防员队伍建设有关文件执行，试用期两个月，试用期内表现不合格的，取消录用资格。试用期满经考核合格的，由加鸠镇人民政府与录用人员签订劳动合同。工资待遇每月3400元（其中，3000元为工资，400元为伙食补助）。

三、招聘程序

（一）报名方式及时间。

报名时间：2024年2月23日至2月27日（上午8:30—12:00；下午14:00—17:30）；

报名方式：现场报名，不收取报名费；

报名地点：从江县加鸠镇应急管理站；

报名联系方式：联系电话：韦吉祥15086236310 （应急管理站负责人）；

报考人员须提供以下材料：1.本人户口簿及有效《居民身份证》（第二代）原件及复印件1份；2.毕业证、学位证、原件及复印件1份；3.有C1及以上驾驶证的须提供原件及复印件；4.义务兵、退伍士官须持民政局或武装部出具的相关证明；5.报名考生均需提供近期免冠一寸彩色免冠照片四张。

（二）资格初审。

资格初审采取现场审核的方式进行，资格审核单位于2024年2月23日9:00至2月27日17:00期间根据招聘条件及岗位要求，对报考人员提交的相关信息进行现场资格初审，经审查合格者准予参加考试。超过报名规定时间的不再予以受理。

四、考试

考试由加鸠镇人民政府统一组织实施，考试时间为2024年2月28日。此次考试由体能测试和面试组成，分值各为100分，取面试分值的50%、体能测试分值的50%之和作为此次考试的总成绩：

（一）体能测试。

体能测试采取现场测试方式进行，此次体能测试共有3个测试项目，分别为单杠引体向上、俯卧撑、1000米跑，所占分值分别为单杠引体向上30分、俯卧撑30分、1000米跑40分。成绩取3个测试项目总成绩为体能测试成绩。体能测试成绩需达到60分及以上的，方能进入下一环节，未参加体能测试或体能测试成绩低于60分的，取消进入下一环节资格。

（二）面试。

专职消防队员岗位面试采取结构化面试方式进行。面试其他具体事项另行通知。面试采取现场打分的方式，现场公布分数。面试分值按百分制计分，得分按“四舍五入法”保留小数点后两位数字，按50%计入总成绩。

（三）总成绩计算。

总成绩由面试成绩和体能测试成绩构成（面试成绩占50%，体能测试成绩占50%），面试成绩、体能测试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。同一岗位应聘人员总成绩在应录取人数末位并列的，面试成绩高者进入下一环节，如面试成绩分数一样，则由镇政府组织有关人员另行面试，面试成绩以最后一次为准。

五、政审

政审内容主要包括应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等。按照“凡进必审”的原则，贯彻党管人才原则，坚持政治标准和学术标准相统一，将思想政治表现、遵纪守法情况、道德品行等作为事业单位新进人员的首要政审内容。政审时还须进一步核实应聘人员是否符合规定的应聘资格条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。

在政审中发现下列情况之一者，政审不合格，取消其进入下一环节的资格，空缺岗位予以递补：

1.不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的人员；

2.曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员；

3.不符合招聘岗位所需资格或条件的人员；

4.在事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员；

5.人民法院认定为失信被执行人的或经有关政府行政主管部门认定存在严重违法失信行为的人员，在gwy招录考试中被列为不诚信人员名单的；

6.有法律、法规规定不得聘用的人员。

六、体检

政审结束后即进入体检环节。

政审结束后，根据应聘人员总成绩由高到低按单个岗位招聘计划人数与该岗位参加体检人数1：1的比例确定体检对象。放弃体检或体检不合格的，取消进入下一环节资格，空缺岗位按照总分数从高到低递补。

体检由加鸠镇人民政府组织实施，在从江县人民医院进行。体检费用自理，体检标准参照贵州省gwy录用体检标准执行。因体检不合格致聘用人员达不到招聘人数的，按照综合成绩从高分到低分顺序依次递补。体检的具体时间另行通知。

七、公示招聘结果

经体检、政审合格的应聘人员，确定为拟聘用人员，在加鸠镇人民政府网站及全县范围内公示拟聘用人员名单。公示时间3—5天，接受社会监督。

本次招录工作严格遵守“公开、平等、竞争、择优”的原则，按照政策规定、条件标准和工作程序，严格把关、严守纪律，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象，并主动接受有关部门及社会公众监督。对违反工作纪律的参考人员、工作人员和其他相关人员，按照相关规定严格追究责任。