10.27黔南事业单位总成绩计算方式

2019-11-29 17:12:49 来源:贵州大树教育

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1. 黔南州直事业单位(招录74人)总成绩计算

总成绩=笔试环节成绩÷3×50%+面试成绩×50%

同一职位考生总成绩名次出现末位并列的,笔试成绩高的考生进入下一环节,若笔试成绩相同的,以《职业能力倾向测验》科目成绩高的进入下一环节。


2. 惠水事业单位(招录40人)总成绩计算

总成绩=笔试环节成绩÷3×50%+面试成绩×50%

同一职位考生总成绩名次出现末位并列的,笔试成绩高的考生进入下一环节,若笔试成绩相同的,以《职业能力倾向测验》科目成绩高的进入下一环节。


3. 平塘事业单位(招录164人)总成绩计算

总成绩=(笔试成绩+少数民族加分)÷3×50%+面试成绩×50%

同一职位考生总成绩名次出现末位并列的,笔试成绩高的考生进入下一环节,若笔试成绩相同的,以《职业能力倾向测验》科目成绩高的进入下一环节。


4. 罗甸事业单位(招录127人)总成绩计算

总成绩=笔试环节成绩÷3×50%+面试成绩×50%

同一职位考生总成绩名次出现末位并列的,笔试成绩高的考生进入下一环节,若笔试成绩相同的,以《职业能力倾向测验》科目成绩高的进入下一环节。


5. 福泉事业单位(招录110人)总成绩计算

总成绩按百分制计算。计算方式如下:

总成绩=笔试环节成绩÷3×40%+面试成绩×60%

同一职位考生总成绩名次出现末位并列的,笔试成绩高的考生进入下一环节,若笔试成绩相同的,以《职业能力倾向测验》科目成绩高的进入下一环节。


6. 三都水族自治县事业单位(招录91人)总成绩计算

总成绩=笔试环节成绩÷3×50%+面试成绩×50%

同一职位考生总成绩名次出现末位并列的,笔试环节成绩高的考生进入下一环节,若笔试环节成绩相同的,笔试成绩高的进入下一环节,若笔试成绩相同的,以《职业能力倾向测验》科目成绩高的进入下一环节。


7. 荔波事业单位(招录116人)总成绩计算

总成绩按100分制计算。计算方式如下:

总成绩=笔试环节成绩÷3×50%+面试成绩×50%

笔试成绩、笔试环节成绩、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。


8. 独山事业单位(招录154人)总成绩计算

总成绩=笔试环节成绩÷3×50%+面试成绩×50

笔试成绩、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。


9. 贵定事业单位(招录172人)总成绩计算

总成绩=笔试环节成绩÷3×50%+面试成绩×50%

同一职位考生总成绩名次出现末位并列的,笔试成绩高的考生进入下一环节,若笔试成绩相同的,以《职业能力倾向测验》科目成绩高的进入下一环节。


10. 龙里事业单位(招录47人)总成绩计算

总成绩=笔试环节成绩÷3×50%+面试成绩×50%

同一职位考生总成绩名次出现末位并列的,笔试成绩高的考生进入下一环节,若笔试成绩相同的,以《职业能力倾向测验》科目成绩高的进入下一环节。


11. 瓮安事业单位(招录177人)总成绩计算

考生总成绩按笔试总成绩百分制折算后占50%、面试成绩占50%计算

笔试成绩、笔试总成绩、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。


1. 黔南州直事业单位(招录74人)总成绩计算

总成绩=笔试环节成绩÷3×50%+面试成绩×50%

同一职位考生总成绩名次出现末位并列的,笔试成绩高的考生进入下一环节,若笔试成绩相同的,以《职业能力倾向测验》科目成绩高的进入下一环节。


2. 惠水事业单位(招录40人)总成绩计算

总成绩=笔试环节成绩÷3×50%+面试成绩×50%

同一职位考生总成绩名次出现末位并列的,笔试成绩高的考生进入下一环节,若笔试成绩相同的,以《职业能力倾向测验》科目成绩高的进入下一环节。


3. 平塘事业单位(招录164人)总成绩计算

总成绩=(笔试成绩+少数民族加分)÷3×50%+面试成绩×50%

同一职位考生总成绩名次出现末位并列的,笔试成绩高的考生进入下一环节,若笔试成绩相同的,以《职业能力倾向测验》科目成绩高的进入下一环节。


4. 罗甸事业单位(招录127人)总成绩计算

总成绩=笔试环节成绩÷3×50%+面试成绩×50%

同一职位考生总成绩名次出现末位并列的,笔试成绩高的考生进入下一环节,若笔试成绩相同的,以《职业能力倾向测验》科目成绩高的进入下一环节。


5. 福泉事业单位(招录110人)总成绩计算

总成绩按百分制计算。计算方式如下:

总成绩=笔试环节成绩÷3×40%+面试成绩×60%

同一职位考生总成绩名次出现末位并列的,笔试成绩高的考生进入下一环节,若笔试成绩相同的,以《职业能力倾向测验》科目成绩高的进入下一环节。


6. 三都水族自治县事业单位(招录91人)总成绩计算

总成绩=笔试环节成绩÷3×50%+面试成绩×50%

同一职位考生总成绩名次出现末位并列的,笔试环节成绩高的考生进入下一环节,若笔试环节成绩相同的,笔试成绩高的进入下一环节,若笔试成绩相同的,以《职业能力倾向测验》科目成绩高的进入下一环节。


7. 荔波事业单位(招录116人)总成绩计算

总成绩按100分制计算。计算方式如下:

总成绩=笔试环节成绩÷3×50%+面试成绩×50%

笔试成绩、笔试环节成绩、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。


8. 独山事业单位(招录154人)总成绩计算

总成绩=笔试环节成绩÷3×50%+面试成绩×50

笔试成绩、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。


9. 贵定事业单位(招录172人)总成绩计算

总成绩=笔试环节成绩÷3×50%+面试成绩×50%

同一职位考生总成绩名次出现末位并列的,笔试成绩高的考生进入下一环节,若笔试成绩相同的,以《职业能力倾向测验》科目成绩高的进入下一环节。


10. 龙里事业单位(招录47人)总成绩计算

总成绩=笔试环节成绩÷3×50%+面试成绩×50%

同一职位考生总成绩名次出现末位并列的,笔试成绩高的考生进入下一环节,若笔试成绩相同的,以《职业能力倾向测验》科目成绩高的进入下一环节。


11. 瓮安事业单位(招录177人)总成绩计算

考生总成绩按笔试总成绩百分制折算后占50%、面试成绩占50%计算

笔试成绩、笔试总成绩、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。


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